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Gestão Completa - Relógio-Ponto

Gerencie funcionários, registros e pagamentos

Cadastro de Funcionários

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Nome Tipo Pagamento Valor/Dia Salário Fixo Status Ações
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Registros de Ponto

Selfie Funcionário Tipo de Batida Data Hora Status Atraso Desconto Ações
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Cálculo de Pagamentos

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Mensais

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Funcionário Tipo Dias Trabalhados Valor/Dia Passagens Total a Pagar
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Relatório de Atrasos e Descontos

Total de Atrasos

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Total de Descontos

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Registros com Tolerância

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Data Hora Funcionário Tipo Batida Status Atraso Desconto Observação
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Banco de Horas

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Total Horas Devidas

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Saldo Geral

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Valor a Pagar (se pagar)

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Funcionário Período Horas Esperadas Horas Trabalhadas Saldo Status Ações
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Fechamento Semanal

Editor de Fechamentos

Total em Aberto

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Total Pago

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Fechamentos da Semana

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Funcionário Semana Dias Valor/Dia Passagens Total Status Ações
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Configurações do Sistema

Horários Permitidos

Configure os horários permitidos para cada tipo de batida

até Tolerância: min
até Tolerância: min
até Tolerância: min
até Tolerância: min

Regras de Validação

Sistema Híbrido de Pagamento

O sistema calcula pagamentos por DIA com validação de horas trabalhadas:

✅ Regras de Pagamento:

  • Dia completo: Trabalhou o dia todo → Paga 100% (1 dia)
  • Tolerância (1h): Saiu até 1h mais cedo → Paga 100% (1 dia)
  • Sexta-feira: Saída 17h é NORMAL → Paga 100% (1 dia)
  • Saída antecipada (2h+): Desconto proporcional → Ex: saiu 2h mais cedo = paga 77% (0.77 dias)
  • Meio período: Trabalhou metade do dia → Paga 50% (0.5 dias)

📊 Exemplo Prático:

Funcionário: Maria Silva | Valor/dia: R$ 150,00
• Segunda: Saída 18:00 → 1.0 dia × R$150 = R$150
• Terça: Saída 18:00 → 1.0 dia × R$150 = R$150
• Quarta: Saída 17:00 (tolerância) → 1.0 dia × R$150 = R$150
• Quinta: Saída 16:00 (faltou 2h) → 0.78 dia × R$150 = R$117
• Sexta: Saída 17:00 (normal) → 1.0 dia × R$150 = R$150
TOTAL: 4.78 dias × R$ 150,00 = R$ 717,00